ZF Steering Systems Czechowice-Dziedzice

ZF Steering Systems Czechowice-Dziedzice






















19.08.2022 Piątek

PODSUMOWANIE

Czechowice-Dziedzice

Pracodawca ustalił ze stroną społeczną 

- Od 1 września 2022, każdy pracownik otrzyma podwyżkę w wysokości 10 % 
- Od 1 stycznia 2023, każdy pracownik produkcyjny oraz niebezpośrednio produkcyjny otrzyma podwyżkę w wysokości 8 % 
- Od 1 stycznia 2023, każdy pracownik biurowy otrzyma podwyżkę uzależnioną od oceny w ramach budżetu średnio 8 % 

- W procesie podwyżkowym, dotyczącym podwyżki uzależnionej od oceny w ramach budżetu średnio 8 % Pracodawca deklaruje wolę wypracować wraz ze stroną społeczną procedurę dotyczącą możliwości odwołania się od podwyżki indywidualnej pracownika - Pracodawca deklaruje chęć wprowadzić porozumienie relacjacyjne dotyczące współpracy ze stroną społeczną 
- Pracodawca deklaruje wolę opracowania wraz ze stroną społeczną zasad dotyczącą premi frekfencyjnej 2024 na warunkach korzystniejszych niż dotychczas 
- w przypadku zaistnienia sytuacji zastosowania przepisów ustawy o zwolnieniach grupowych, pracodawca deklaruje wolę wypracowania zasad uwzględniających sluszne interesy pracownika 

Bardzo ważne!!! Wszystkie powyższe zmiany muszą być zaakceptowane przez związek zawodowy reprezentatywny lub związki zawodowe reprezentatywne oraz zgodne z prawem i ZUZP
19.08.2022 Piątek

Porozumienie podwyżkowe.
09.08.2022 Wtorek

Porozumienie podwyżkowe w Czechowicach-Dziedzicach
03.06.2022 Piątek

Mediator 
16.05.2022 Poniedziałek

Protokół rozbieżności
10.05.2022 Wtorek

O godzinie 13:00 odbył sie kolejny etap negocjacji w ramach sporu zbiorowego, ponieważ związek zawodowy nie doszedł do porozymienia, zostanie sporządzony protokół rozbieżności i przechodzimy do etapu mediacji.
07.04.2022 czwartek

BARDZO WAŻNA INFORMACJA !!! Moi Drodzy, tak jak zapowiadaliśmy, Premii Covid nie odpuszczamy, Jako pracownicy Polscy, nie jesteśmy gorsi od Niemców !!!
30.03.2022 Środa

Równe traktowanie w zatrudnieniu kobiet i mężczyzn.

Pismo do Pracodawcy.
24.03.2022 czwartek

Odpowiedź Pracodawcy na pismo dotyczące premii
11.03.2022 Piątek

Pismo przekazane Pracodawcy